Leadership
ASUS DNA
Our People
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Our Story
ASUS Foundation
Corporate Social Responsibility
Our Goals
ASUS는 글로벌 인력을 통합하고, 모든 ASUS 직원이 전문성과 개인 생활 모두에서 탁월한 성과를 거둘 수 있도록 지원하는 ASUS 고유의 프레임워크를 개발하였습니다. ASUS는 전세계 58개 지사에서 일하는 16,000명 이상의 국제적이며 다양한 인력을 통합하기 위한 공통적인 언어를 수립하였습니다. 우리는 이 프레임워크를 ASUS DNA라고 부릅니다. ASUS DNA 프레임워크에는 개인 및 조직의 성공을 위한 기준이 되는 4개의 기둥이 있습니다. 이 4가지 기준을 결합하면 새로운 디지털 시대에 세계에서 가장 존경받는 선도적 기업을 향한 ASUS의 목표에 집중할 수 있습니다.
새로운 디지털 시대에 세계에서 가장 존경받는 선도적 기업
기초 및 결과에 중점
효율적 사고
혁신과 미학
겸손 / 성실 / 근면 / 민첩 / 용기
기초와 결과에 중점을 두다
디자인과 혁신에 대한 총체적인 접근 방식을 위해 ASUS는 모든 직원이 가능한 모든 측면을 고려하여 프로젝트를 추구할 것을 장려합니다. 이를 통해 궁극적으로 놀라운 품질과 사용자 친화적 기능을 제공합니다.
효율적 사고(Lean Thinking)
ASUS는 디자인, 개발 및 생산의 각 단계에서 효율성을 향상시키기 위한 노력의 일환으로 조직의 모든 수준에서 열린 의사 소통을 장려합니다. 또한 린 식스 시그마(Lean Six Sigma) 원칙을 통합하여 효율성을 높이고 자원을 보존하여 결과적으로 비용을 낮춥니다.
혁신 및 미학
완벽을 추구하는 예술가와 마찬가지로 ASUS는 아름답고 실용적인 솔루션을 창조하기 위해 노력합니다. 고객 중심의 접근 방식과 디테일에 대한 세심한 주의를 통해 우리는 모든 사람들에게 놀라운 경험을 제공하겠다는 약속을 실천합니다.